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教育培訓

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以競賽促提升 助推技能人才快速成長

時間:2018-11-27
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大力開展職工技術比武活動、技能運動會和技能展示活動

2003-2017年間大冶有色組織了9屆職工技術比武活動, 119個工種近2000人參加了決賽,探索出6個先進操作法,培養(yǎng)了92名公司技術狀元和439名公司技術能手。職工技術比武活動成為展示職工高超技能技藝的常設舞臺,形成了職業(yè)培訓、崗位練兵、技術比武“三位合一”的崗位技能練兵比武模式。在技術比武的基礎上,公司創(chuàng)新方式方法,組織“公司職工技能運動會”“職工技能展示”等活動,將崗位練兵與技能競賽緊密結(jié)合,極大地增強了觀賞性與趣味性,進一步搭建技能展示的平臺,促進技術技能的交流。下圖為2017年公司組織“湖北工匠”技能大賽暨有色金屬行業(yè)技能大賽——公司技術比武活動,共有500多名職工參加電工、鉗工等7個工種的預賽,123名選手參加了決賽,33名選手受到表彰,通過技術比武促進了技能培訓,鍛煉了技能人才隊伍。

    2003-2017年間大冶有色組織了9屆職工技術比武活動, 119個工種近2000人參加了決賽,探索出6個先進操作法,培養(yǎng)了92名公司技術狀元和439名公司技術能手。職工技術比武活動成為展示職工高超技能技藝的常設舞臺,形成了職業(yè)培訓、崗位練兵、技術比武“三位合一”的崗位技能練兵比武模式。

    在技術比武的基礎上,公司創(chuàng)新方式方法,組織“公司職工技能運動會”“職工技能展示”等活動,將崗位練兵與技能競賽緊密結(jié)合,極大地增強了觀賞性與趣味性,進一步搭建技能展示的平臺,促進技術技能的交流。

    下圖為2017年公司組織“湖北工匠”技能大賽暨有色金屬行業(yè)技能大賽——公司技術比武活動,共有500多名職工參加電工、鉗工等7個工種的預賽,123名選手參加了決賽,33名選手受到表彰,通過技術比武促進了技能培訓,鍛煉了技能人才隊伍。

 

 

積極參加全國、省、市及行業(yè)等組織的各類職工技能競賽

    為達到以賽促學的目的,公司每年堅持選派優(yōu)秀選手參加全國有色金屬行業(yè)、湖北省、中國有色集團及黃石市等各類職工技能競賽,取得了優(yōu)異的成績,進一步營造了濃厚的技能學習氛圍,給高技能人才創(chuàng)造一個切磋技藝、展示水平的舞臺。

    2016年9月,參加“金川杯”全國有色金屬行業(yè)首屆班組長綜合管理技能競賽,獲一等獎1名,二等獎、三等獎各3名。

    2016年10月,參加“中國鋁業(yè)杯”第十屆全國有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競賽,獲機修鉗工類決賽優(yōu)秀獎。

    2017年7月,參加黃石市總工會舉辦的黃石市工業(yè)企業(yè)班組長綜合管理技能競賽,公司兩家單位分別獲團體一、二等獎,公司職工獲個人一等獎2名、二等獎1名、三等獎2名。

    2017年8月,參加湖北省第七屆職工職業(yè)技能大賽,獲維修電工決賽亞軍。

    2017年11月,參加“江銅杯”全國有色金屬行業(yè)班組長綜合管理技能競賽,代表公司參賽的五名選手全部獲獎,其中一等獎2名,二等獎1名,三等獎2名。

    2017年12月,參加首屆黃石工匠職業(yè)技能大賽焊工比賽,公司職工張華和肖柳技分獲冠、亞軍。

 

 

 

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