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《中國有色金屬報》:“小黃牛”精神的代表

時間:2012-08-21
來源:《中國有色金屬報》
作者:

謙比希濕法冶煉有限公司的企業精神被形象地概括成“小黃牛”精神,內涵是“忠誠、謙善、創新、實干”。萬永同志是濕法公司“小黃牛”精神的代表, “忠誠、謙善、創新、實干”在其身上得到了最好的體現。

一、愛崗敬業 忠誠企業

愛崗敬業,干一行愛一行,干好一行。無論是任公司安全員還是車間副主任還是車間主任,萬永都是鉆研業務,從外行很快地變成內行,幾個崗位都干得很出色。忠誠企業,面對贊比亞其他單位的高薪誘惑,不為所動,全心全意地為濕法公司工作。

萬永同志工作兢兢業業,身兼數職,除了管理堆浸車間、管理全公司的生產運輸車輛和設備,同時兼任公司生產調度長,工作十分繁忙。每天都是早出晚歸,星期天節假日很少休息,在他的感召和帶領下,堆浸車間中方員工和贊方員工也是一樣早出晚歸,節假日不休息。為公司備礦,和環保型尾礦庫的建設做出了突出貢獻。

萬永同志創新實干,2010年在面對全球銅價不斷攀升,以及氧化礦收購貨源受阻的情況下,積極尋找自有氧化礦資源,對非礦露天坑廢棄的礦石反復勘探,在露天坑170米處的斜面上有很大部分礦石有利用價值,但是坡陡路險大型機械不能工作,只能人工檢礦。于是組織贊方員工將斜坡上的礦裝袋后轉運到公路旁歸堆,達到一定的數量后再用卡車轉運到尾礦車間,為了保證安全專門派一名中方員工現場負責,共收礦85669袋,礦石四千多噸,回收金屬銅200多噸。為公司2010年生產任務的完成,做出了很大的貢獻。

2012年2月17日傍晚,公司供電電纜突然出現故障,造成全公司停電,事故就是命令,萬永和公司另外兩名同志在事故現場連續工作了兩天一夜,終于搶修好了電纜。像這樣的事情已經是多次了。

二、開拓進取 勇于創新

濕法公司的生產,要排大量的萃余液,不但費工費力,還要消耗大量的石灰。萬永提出建設環保型尾礦庫的設想,就是在一般的尾礦庫的底層加上一層焊接的HTP板。使整個尾礦庫變成一個無滲漏的尾礦庫。不但解決了環保問題,也使含酸的萃余液得以重新利用。萬永帶領工人,加班加點,沒有節假日和星期天,經過幾個月的艱苦努力,建成了環保型尾礦庫,促進了公司增產降耗,對公司的生產都起到了積極的作用。

 

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